Criação de Novo Serviço vinculado ao Setor de Gestão de Pessoas (GP/CAP)
A Direção do Campus de Araranguá informa que o Serviço Social passa a compor o quadro de serviços do Setor de Gestão de Pessoas, com a lotação da servidora Jessica Saraiva da Silva, assistente social.
Em sua autodescrição, Jessica Saraiva é mulher negra de pele escura e cabelos cacheados, baixa estatura, biotipo endomorfo, usa óculos de grau, nordestina.
A servidora atua como Assistente Social há 10 anos, sendo 3 anos no IFC e 7 anos na UFSC.
É especialista em Psicopedagogia, mestranda no Programa de Pós-Graduação em Tecnologias da Informação e Comunicação (PPGTIC), na área de Tecnologia Educacional voltada a inclusão de pessoas com deficiência por meio de tecnologia assistivas.
Possui experiência na Política de Assistência Estudantil (PNAES), na Política de Enfrentamento ao Racismo da UFSC e atua com tema relacionado a diversidade.
Atuou na Comissão de Supervisão de Carreira dos Técnicos Administrativos em Educação.
Coordenou o Núcleo de Acessibilidade às Pessoas com Necessidades Específicas (NAPNE)/IFC.
Coordenou bancas de heteridentificação racial e de renda e também participou das bancas de Pessoas com Deficiência na UFSC.
É Cofundadora do Núcleo de Estudos Afro-Latino-Americanos, dos Povos Originários, Quilombolas e Diversidades (NEABI- ARA).
O objetivo do novo serviço é desenvolver espaço de acolhimento com escuta qualificada para atenção à saúde ocupacional; realizar acompanhamentos dos servidores/as com deficiência; acompanhar afastamento para tratamento de saúde dos servidores e dependentes; acompanhar servidoras gestantes e/ou lactante; dar suporte às chefias imediata na mediação de conflitos; entre outros serviços. Este setor será um ponto de apoio importante para propor estratégias de atenção à saúde dos servidores(as).
Mais informações disponíveis em: Setor de Gestão de Pessoas/CAP/ARA .
